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Un contrato que combina trabajo y formación con importantes bonificaciones Reducciones de cuotas en los contratos para la formación y el aprendizaje
• Las empresas que celebren contratos para la formación y el aprendizaje con trabajadores desempleados inscritos en la Oficina de Empleo tendrán derecho, durante toda la vigencia del contrato, incluida la prórroga, a una reducción de las cuotas empresariales a la seguridad social por contingencias comunes, así como las correspondientes a accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, desempleo, fondo de garantía salarial y formación profesional, correspondientes a dichos contratos, del 100 por 100 si el contrato se realiza por empresas cuya plantilla sea inferior a 250 personas, o del 75 por ciento, en el supuesto de que la empresa contratante tenga una plantilla igual o superior a esa cifra
La Generalitat de Catalunya, en el Decreto 121/2013 de 26 de Febrero, establece una nueva regulación y nuevos modelos de hojas de reclamación, que deberán tener los establecimientos de venta directa a consumidores, sean bienes o servicios prestados, a fin de que éstos puedan ejercer su derecho a efectuar queja o reclamación o denúncia ante los organismos competentes de la Generalitat.
Para solicitar los nuevos modelos de queja/reclamación/denúncia os adjuntamos el link directo de la página de la Generalitat de Catalunya:
Para solicitar los nuevos modelos puede hacer por internet en este enlace >>>>>>>>> hacer clic aqui
